3月14日，杭鋼集團(tuán)召開黨的建設(shè)工作會(huì)議暨組織人事工作會(huì)議。集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)章建成出席會(huì)議并作總結(jié)講話，黨委副書記、董事陳文波傳達(dá)全國(guó)兩會(huì)、全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議和全省黨的建設(shè)工作會(huì)議暨組織部長(zhǎng)會(huì)議等有關(guān)精神，黨委組織部（人力資源部）主要負(fù)責(zé)人主持會(huì)議。各二級(jí)單位黨組織書記、專職副書記、組織人事干部參加會(huì)議。
章建成充分肯定了集團(tuán)公司2024年度黨建工作取得的成績(jī)，指出要深入學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)兩會(huì)、全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議和全省黨的建設(shè)工作會(huì)議暨組織部長(zhǎng)會(huì)議等有關(guān)精神，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)新要求，緊密圍繞省委“132”總體部署，錨定集團(tuán)公司改革創(chuàng)新攻堅(jiān)年“五大攻堅(jiān)行動(dòng)”，激揚(yáng)奮進(jìn)力量，在服務(wù)大局中淬煉先鋒本色，高起點(diǎn)高標(biāo)準(zhǔn)打造新時(shí)代國(guó)企黨建高地，為集團(tuán)公司加快建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障和過(guò)硬干部人才支撐。
章建成要求，要牢牢把握新時(shí)代黨建工作新形勢(shì)新要求，從思想上、行動(dòng)上、作風(fēng)上全面升華黨建工作理念、方法和模式，充分發(fā)揮黨建的引領(lǐng)保障作用。強(qiáng)化做好黨建工作的政治擔(dān)當(dāng)，實(shí)現(xiàn)從任務(wù)意識(shí)到責(zé)任意識(shí)再到使命意識(shí)的升華。跳出“完成任務(wù)式”的被動(dòng)心態(tài)，堅(jiān)定扛起管黨治黨的“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”，從內(nèi)心深處把加強(qiáng)黨建作為“終身使命”。強(qiáng)化做好黨建工作的爭(zhēng)先追求，實(shí)現(xiàn)從規(guī)定項(xiàng)目到個(gè)性項(xiàng)目再到特色項(xiàng)目的升華。樹立“沒(méi)有走在前列就是風(fēng)險(xiǎn)、就是失職”的憂患意識(shí)，不折不扣、不偏不移落實(shí)好“規(guī)定項(xiàng)目”，因地制宜創(chuàng)建創(chuàng)新性“個(gè)性項(xiàng)目”，善于總結(jié)精心打造“特色項(xiàng)目”。強(qiáng)化做好黨建工作的價(jià)值導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)從虛功到實(shí)功再到硬功的升華。堅(jiān)決破除游離于中心任務(wù)的虛功，找準(zhǔn)脫虛向?qū)嵡腥朦c(diǎn)，下實(shí)功、出實(shí)效，真正把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在推動(dòng)集團(tuán)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和布局調(diào)整、增強(qiáng)核心功能、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力等硬仗、苦仗上來(lái)，彰顯黨建“硬實(shí)力”。
章建成強(qiáng)調(diào)，2025年黨建工作要緊緊圍繞習(xí)近平總書記考察浙江時(shí)提出的“4+1”重要要求，緊扣省委“132”總體部署，堅(jiān)定不移忠實(shí)踐行八八戰(zhàn)略，大力弘揚(yáng)“六干”作風(fēng)，深入推進(jìn)“鍛鋼鑄魂、融鏈筑基、凝才聚智、礪為促干、護(hù)廉淬盾”五大示范工程，為集團(tuán)公司奮進(jìn)世界一流企業(yè)征程筑牢堅(jiān)實(shí)黨建根基，提供一流政治保障。
堅(jiān)持以政治建設(shè)淬煉忠誠(chéng)，在鍛鋼鑄魂上精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力。牢牢抓住政治建設(shè)這個(gè)黨的根本性任務(wù)，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，持續(xù)鞏固拓展主題教育和黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，健全落實(shí)“四個(gè)以學(xué)”長(zhǎng)效機(jī)制，全面提升“第一議題”、理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”、“培訓(xùn)首課”等工作質(zhì)量。
堅(jiān)持以強(qiáng)基固本夯實(shí)底座，在融鏈筑基上精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力。牢固樹立大抓基層、大抓基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，深化黨業(yè)“雙融”互促，將黨的全面領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)治理全過(guò)程、各環(huán)節(jié)。深入實(shí)施新一輪黨建高質(zhì)量強(qiáng)基行動(dòng)，深化黨建聯(lián)建協(xié)調(diào)機(jī)制，升級(jí)“黨建+產(chǎn)業(yè)”“黨建+項(xiàng)目”“黨建+科研”新模式，打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
堅(jiān)持以全局思維提升隊(duì)伍，在凝才聚智上精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力。加快鍛造高素質(zhì)硬核干部，堅(jiān)持以實(shí)干實(shí)績(jī)論英雄的鮮明導(dǎo)向，以“三看”“三破”“三到”選任干部。加強(qiáng)結(jié)構(gòu)性干部源頭培養(yǎng)儲(chǔ)備，用好各年齡段干部。加快構(gòu)建高水平卓越人才矩陣，持續(xù)完善“1+2+N”人才工作體系，盡快建立健全市場(chǎng)化人才選用機(jī)制，深化招聘工作計(jì)劃管理。
堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)彰顯作為，在礪為促干上精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力。推進(jìn)能力作風(fēng)重塑攻堅(jiān)，構(gòu)建“三位一體”賦能培訓(xùn)體系，完善“兩個(gè)擔(dān)當(dāng)”機(jī)制和“干中學(xué)、學(xué)中干”能力提升機(jī)制，全面提升現(xiàn)代化建設(shè)能力水平。堅(jiān)持黨對(duì)科技創(chuàng)新工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)黨建科創(chuàng)融合躍升，充分發(fā)揮組織引領(lǐng)作用，推動(dòng)人才、技術(shù)等創(chuàng)新資源要素統(tǒng)籌調(diào)配，賦能關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，打造更多高水平原創(chuàng)性標(biāo)志性成果。
堅(jiān)持以從嚴(yán)治黨筑牢堤壩，在護(hù)廉淬盾上精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力。開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，緊扣工作要求，一體推進(jìn)學(xué)查改，確保學(xué)有質(zhì)量、查有力度、改有成效。強(qiáng)化“抓發(fā)展必須抓清廉”“管業(yè)務(wù)必須管清廉”導(dǎo)向，全力提升政治監(jiān)督效能，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
此外，組織人事干部參加了業(yè)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)和業(yè)務(wù)測(cè)試，并開展人工智能助力辦公培訓(xùn)。
